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　　4月24日，市委人才工作領導小組會議召開，深入學習貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想，貫徹落實中央、省委人才工作領導小組會議精神，總結2024年全市人才工作，部署推進2025年工作。市委書記、市委人才工作領導小組組長余紅勝主持并講話，市領導楊溢、廖深洪、汪志紅、修洪，市委人才工作領導小組成員單位主要負責同志，各縣（市、區）、龍巖高新區（經開區）主要負責同志、分管負責同志等參加。

　　會議肯定了過去一年全市人才工作取得的成效，強調要提高政治站位，進一步增強做好人才工作的責任感使命感，一以貫之實施人才強市戰略，持之以恒推進“才聚龍巖”行動計劃，為閩西革命老區高質量發展示范區建設提供人才保障。要堅持改革創新，進一步健全完善人才“引育留用”體制機制，構建具有龍巖特色和區域競爭力的人才制度優勢，吸引更多人才走進龍巖、扎根龍巖、建設龍巖。要加強黨的全面領導，進一步凝聚推動人才工作的強大合力，努力營造重視人才、尊崇人才、珍惜人才、愛護人才的濃厚氛圍，不斷把黨的政治優勢、組織優勢轉化為人才發展優勢。

　　會議聽取了2024年全市人才工作情況及2025年人才工作思路匯報，開展2024年度人才工作述職，并審議了領導小組今年工作要點。