如何依法處理勞動人事糾紛
- 時間：2017年5月4日 15:30-16:30
- 嘉賓：龍巖市人社局副調(diào)研員 董誼良
- 摘要：勞動人事糾紛又稱勞動人事爭議，是指勞動人事關(guān)系當(dāng)事人之間因勞動人事權(quán)利和義務(wù)產(chǎn)生分歧而引發(fā)的糾紛。近年來，我市的勞動人事爭議調(diào)解仲裁工作，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，充分發(fā)揮矛盾調(diào)處職能，依法、公正、及時處理勞動人事爭議，為維護(hù)勞動人事爭議雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動人事關(guān)系，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展發(fā)揮了重要作用。
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